生产车间维修工绩效考核表,生产主管的绩效考核表

生产车间维修工绩效考核表,生产主管的绩效考核表

车间人员工作绩效考核分数占最终考核分数的70%。各岗位工作绩效考核量表如下（班组长、操作人员及其他班组成员还有其他考核制度，本制度不予说明）。 1.绩效考核金额车间主任生产车间员工绩效考核表编号:日期:年月日姓名部门职位生产车间员工考核时间考核周期考核项目考核内容评分标准评分优秀中差生产任务完成情况(20%)生产计划

第一条：机修车间员工绩效考核表机修车间员工绩效考核方案（试行）生产车间每月月底组织绩效考核小组，根据《机修工绩效考核表》对机修工的工作业绩、工作能力、执行力进行考核；生产车间设备负责人对辖区内维护、操作机器的机修工进行考核

生产车间员工绩效考核方案十一、考核目的为了全面考核班组长的工作绩效，加强公司团队建设，加强对一线员工的管理，确保公司经营目标的实现，特制定本方案。 2、测试结果栏"设备维修申请、完成顺序"由生产车间主任和动力车间主任分别对维修情况进行评价和打分，平均分即为维修合格率得分。 生产部月末

第一条：车间机械人员绩效考核细则为了激发维修人员的工作热情，调动全体员工的创新意识，机修车间根据机械维修工作的特殊性，按照公平、公正、客观、合理的考核方案进行控制。 现状一、考核目的是加强生产车间生产建设，提高员工素质，全面考核员工工作绩效，保证企业经营目标的实现，同时为员工提供薪酬调整。

⊙﹏⊙ 生产车间工人绩效考核表242阅读0383留言发表作者最新消息普通小奥拉诺2023-11-10颜年君子温如玉男名超宇蓝棠全文+1普通小奥拉诺2023-11-102023最新维修工绩效考核规则山西医科大学第十一章组织纪律1.迟到、早退、旷工（按考勤制度扣分）；2.未按要求佩戴厂牌、穿厂服（扣1分）；3.穿拖鞋进入车间（扣1分）；4.未参加会议（扣1分）点）；